应届大学毕业生入伍优惠政策

2015年全国大学生征兵入伍报名入口

退役士兵复学后享受什么优待政策？

2015全国征兵应征报名即将开始 征兵政策先知道

大学生征兵入伍网发布：山东信息职业技术学院定向培养直招士官招生问答。2015年全国征兵工作开展，大学生征兵入伍网提供2015征兵近期信息，供广大立志加入军营的小伙伴阅读，作为大学生征兵入伍的参考资料。加入大学生征兵入伍交流群应届大学毕业生入伍优惠政策，和小伙伴们结伴入军营！

1.总参谋部下达我院2015定向培养直招士官招生计划多少？

2014年，我院被总参谋部、教育部确定为定向培养直招士官试点院校，为空军部队定向培养直招士官。全国共有1321所高职院校，包括我院在内的25所高职院校参与为部队定向培养直招士官试点工作。

我院的办学优势和办学特色以及为空军部队定向培养直招士官的中公经验得到了总参谋部、教育部的充分认可，今年拓展了第二个兵种即定向培养公安消防士官。近期，总参谋部下达给我院2015年定向培养直招士官招生计划360人，其中，为空军部队定向培养直招士官计划为260名，为公安消防部队培养直招士官计划为100名。

2. 我院2015年定向培养直招士官分省分专业招生计划

3.定向培养直招士官招生对象和条件是什么？

考生报名参加须符合以下基本条件：①志愿从事国防事业，毕业后服从军队分配；②须为2015年参加全国普通高校招生统一考试的（应、往届）普通高中毕业生，高考成绩达到省教育招生考试院划定的录取分数线;③未婚，年龄不超过20周岁 (1995年8月31日以后出生);④政治和身体条件按照征集义务兵的规定执行。

4.定向培养直招士官招生办法

定向培养直招士官的招生，纳入全国普通高校招生统一考试实施，执行现行提前批录取政策。

5.定向培养直招士官的培养方式？

招收部队和学校联合培养，定向培养直招士官学制3年，毕业后取得大专学历。前2.5学年在招收部队承训机构的指导下由高校负责全部课程的开展；后0.5学年为入伍实习期，由招收部队负责，实习完后由高校办理毕业手续。在校期间按所录取专业单独编班学习。

6.被我院录取但没有考上定向培养直招士官的考生还有机会进入士官班学习吗？

对于因名额、分数等原因定向培养直招士官生专科提前批未被录取，广大考生仍可填报我院专科批次与士官相同的专业，即继续报考我院定向培养直招士官专业的非士官班（电子信息工程技术、应用电子技术、计算机通信、会计电算化）。

根据总参谋部文件规定：培养对象因淘汰或录取不足出现的空缺，每年年底前从同年级本专业符合条件的在校学生中进行选拔补充。

7.定向培养直招士官入伍后首次授衔的级别如何确定？

定向培养直招士官入伍后，由所在部队按照审批权限下达士官任职命令，并授予相应军衔。招收的普通高等学校毕业生，其高中（中职）毕业后在国家规定学制内在校就读的年数视同服现役时间；其中，普通本科毕业生入伍后授予下士军衔，服役满1年后授予中士军衔；高职（专科）毕业生入伍后授予下士军衔，服役满2年后授予中士军衔。

8.定向培养直招士官服现役时间有何要求？

定向培养直招士官应当至少服现役至首次授衔后高一个军衔的最高服役年限，特殊情况经本人申请和军级以上单位批准，可以安排提前退出现役。

9.定向培养直招士官服现役期间可以提拔为干部吗？

定向培养直招士官在部队服役期间表现优秀、符合总部有关规定的可以按计划选拔为基层干部。

10.定向培养直招士官入伍后如何发放工资和被装？

定向培养直招士官入伍后由部队按照新选取士官供应办法和标准统一发放被装，在新兵训练和岗前培训期间，按义务兵新兵标准发放津贴；从下达士官命令的当月起，按照相应的士官工资标准发放工资。

11.定向培养直招士官入伍后享受学费补偿代偿政策吗？

定向培养直招士官入伍后，作为志愿兵役制士兵在部队服现役，按照相应的士官工资标准发放工资，目前，还暂时不享受《应征入伍服义务兵役高等学校毕业生学费补偿国家助学贷款代偿暂行办法》明确的学费补偿代偿政策。

12.直招士官基本情况怎样？

我军现役士兵按兵役性质分为义务兵役制士兵和志愿兵役制士兵。义务兵役制士兵称为义务兵，志愿兵役制士兵称为士官。士官属于士兵军衔序列，但不同于义务兵役制士兵，是士兵中的骨干。义务兵实行供给制，发给津贴，士官实行工资制和定期增资制度。目前部队面向高校毕业生既招收士官，也招收义务兵，这是两个不同兵役性质的士兵系列。直接从非军事部门招收士官(简称直招士官)，是指根据《兵役法》、《征兵工作条例》以及有关规定，直接招收普通高等学校的毕业生入伍，作为志愿兵役制士兵到部队服现役。直招士官招收对象为全日制大专以上学历，未婚，所学专业与部队需求专业相同，招收时间从每年5、6月份开始，8月份结束。目前，士官来源的渠道为：以士兵升级为主，以定向培养为辅，以直招士官为补。

13.解放军启动士官长制度是什么情况？

2014年年初，总参赋予北京军区某机步旅组织士官长制度试点工作，探索在建制旅（团）、营、连分别设立士官长，负责部队日常军事训练、管理教育工作，为全军士官制度改革积累经验。

实行士官长制度，明确了指挥管理类士官的职能定位，拓宽了士官队伍发展空间、有效调动了士兵服役积极性，总部和军区首长对此高度重视，基层部队和官兵也对此寄于厚望。

14.士官长是什么“官”？

士官长是士兵代言人军官好帮手。

连士官长从班长或担任相当于班长职务的士官中选拔，任期内表现优异的，可选为营士官长，直至旅士官长。

士官长享受着相应级别军官的政治待遇和福利待遇。一些士官长认为：“士官长制度让我看到了新的出路和希望，相当于第二次‘提干’！”

当前，士官长的基本定位就是当好军官助手，当好士兵群体的“代言人”，当好基础训练的“总教头”，当好基层部队的“管理者”。

15.解放军首批士官长上岗平均工资是多少？

解放军首批士官长上岗，福利令人眼红。他们比同级别的普通士官每月多400元岗位津贴，平均工资7000元以上，并有独立的办公住宿房间。士官长制度为基层士官人才长期部队服役提供了条件，给他们选择退休、自主择业等出路提供了更多的可能性。

16.报考定向培养直招士官有什么流程？

（1）体格检查和政治考核名额确定。有关省（市）高校招生办公室，在提前批第一志愿报考我院士官专业的上线考生中，按考分从高到底的顺序，依照招生计划的3倍确定体格检查对象，第一志愿上线考生数量不足时，可扩大到非第一志愿或服从调剂的上线考生。

（2）体格检查和政治考核。由考生所在地兵役机关按照《直接从非军事部门招收士官工作规定》，在7月10日前组织进行体格检查和政治考核。

（3）面试。招收部队须于7月10日前派人赴有招生任务的省（市），会同兵役机关对体格检查合格考生进行面试。主要通过目测和交谈进行评价，结论分合格和不合格，结果要及时通知考生，不合格者要说明原因。体格检查、政治考核和面试合格的考生名单，由省级兵役机关及时送达省级招办。

（4）录取。省招办依据体格检查、政治考核和面试合格的考生名单，按照招生计划数的120%向有关高校顺序投档，由有关高校择优录取，按规定发放录取通知书。当第一志愿上线考生数量不足时，从报考的非第一志愿或服从调剂且体格检查、政治考核、面试合格的上线考生中补充。

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