直招士官政策科学解读

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直招士官和军队士官待遇政策全解析

2015直招士官政策待遇解读让您了解直招士官和军队士官待遇问题。2015年全国征兵工作开展，大学生征兵入伍网提供从普通高等学校毕业生中直接招收的士官待遇问题解读，供广大立志加入军营的小伙伴阅读，作为直招士官入伍的参考资料。

招收的士官享受哪些待遇？

(一)经批准直接招收为士官的毕业生，由招收地县(市、区)征兵办公室发给《应征公民入伍通知书》，招收地县(市、区)民政部门将《直接招收士官反馈函》寄往其入学前户口所在地的县(市、区)民政部门，其家属凭入伍通知书到户口所在地的户口登记机关注销应招公民的户口，并享受军属待遇。批准入伍前原是事业单位职工的，由原单位发给离开单位当月的全部工资、奖金及各种补贴；批准入伍前是企业单位职工的，原单位按照与本人签订的劳动合同中规定的工资待遇及企业工资制度规定，补发离开单位当月的工资。

(二)招收的士官在入伍集训期间，统一执行新入伍士兵的月津贴标准。下达士官任职命令的当月起，执行相应的士官工资标准。首次任命为士官的军衔级别工资档次，按以下标准确定：

中等职业技术学校毕业且从事本专业工作满 1年、不满 2年的，其军衔级别工资起点标准为一级二档；满 2年、不满 3年的，为一级三档；满 3年、不满 4年的，为二级一档；满 4年、不满 5年的，为二级二档；满 5年、不满 6年的，为二级三档；满 6年、不满 7年的，为三级二档，依此类推。

应届毕业的大专生或毕业后从事本专业工作不满 1年的，其军衔级别工资起点标准为一级四档；满 1年、不满 2年的，为二级一档；满 2年、不满 3年的，为二级二档；满 3年、不满 4年的，为二级三档；满 4年、不满 5年的，为三级二档；满 5年、不满 6年的，为三级三档；满 6年、不满 7年的，为三级四档，依此类推。

应届毕业的本科生或毕业后从事本专业工作不满 1年的，其军衔级别工资起点标准为二级一档；满 1年、不满 2年的，为二级二档；满 2年、不满 3年的，为二级三档；满 3年、不满 4年的，为三级二档；满 4年、不满 5年的，为三级三档；满 5年、不满 6年的，为三级四档；满 6年、不满 7年的，为三级五档，依此类推。

(三)直接招收的士官，服现役期间的基本工资、津贴补贴、抚恤费、生活补助、伙食灶差补助、防暑降温费、独生子女父母奖励费等待遇，以及探亲、保险、住房、医疗等其他待遇和增资办法等，按照国务院、中央军委和总部的有关规定执行。

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