三、就业服务优待优惠

（六）退役士兵定点培训机构要大力开展“订单式”培训，优先推荐退役士兵就业。各类就业服务机构，要通过举办专场招聘会等多种形式，搭建退役士兵学员与用人单位双向选择的平台，优先推荐退役士兵学员就业。各类人力资源市场以及公共职业介绍机构优先推荐退役士兵学员就业。各级公共就业服务机构要及时为退役士兵学员提供就业信息、职业介绍等免费服务，帮助退役士兵学员实现就业。

（七）中央在甘企业和省属国有以及国有控股企业和国有资本占主导地位的企业招收录用或者聘用人员的，拿出不少于招聘计划5%的指标，用于定向招聘退役士兵。

（八）省、市、县级事业单位工勤技能岗位招聘人员时，在同等条件下优先聘用退役士兵；市、县级后勤服务型事业单位，拿出不少于20%的空缺岗位，用于定向招聘符合岗位条件的退役士兵。

（九）退役士兵报考公务员和事业单位工作人员的，同等条件下优先录用（聘用）。民族地区乡镇机关招录公务员时，可拿出一定数量的职位，招录符合政府安排工作条件的退役士兵。退役士兵报考公务员、应聘事业单位的，在军队服现役经历视为基层工作经历，服现役年限计算为工龄。

（十）用人单位要落实退役士兵的待遇，及时签订劳动合同或聘用合同，依法合理确定工资福利，按照国家有关规定接续养老、医疗、失业等社会保险关系，保证享受本单位同等条件人员的待遇，军龄10年以上的签订无固定期限劳动合同。

四、教育培训优待优惠

（十一）县级以上人民政府按照城乡一体、自愿报名、自选专业、免费培训的原则，组织自主就业退役士兵参加职业教育和技能培训。凡退役1年内自愿报名参加职业教育和技能培训的，享受“三免一补”优惠政策，即：免学杂费、住宿费、技能鉴定费，给予生活补助费。

（十二）退役士兵报考成人高等学校、普通高等学校（限文史、理工类考生）、退役3年内参加全国硕士研究生考试的，考试总成绩加10分投档。在服役期间荣立二等功以上或被大军区以上单位授予荣誉称号的退役士兵，在其参加普通高等学校招生统考成绩总分的基础上增加20分投档（限文史、理工类考生）。

（十三）入伍前已被普通高等学校录取并保留入学资格或者正在普通高等学校就学的退役士兵，退出现役后2年内允许入学或者复学，入学或者复学后可以免修公共体育、军事技能和军事理论等课程，直接获得学分；入学或者复学后参加国防生选拔、省内农村基层服务项目人选选拔，以及毕业后参加军官招录的，同等条件下优先录取。

（十四）自主就业的退役士兵被成人高等学校和普通高等学校录取后，由生源地优先提供助学贷款，其中品学兼优的由学校根据国家有关规定发放奖学金。

（十五）在校期间入伍的大学生士兵退役后，可以在规定时间内复学。如果原就读学校撤销的，由省级教育行政部门安排转入同等学历相关专业高等学校复学；原所学专业撤销的，由学校安排转入其它专业复学；个别学习有困难的，可以申请延长学习时间；对专科升本科、本科报考研究生的，在同等条件下应优先录取。

在部队荣立三等功以上奖励的，原是本科生的可申请转到本校其它专业学习，原是专科生的可以免试转入本校同专业或相近专业的本科学习，属独立设置的专科学校的专科生，由学校报省级教育行政部门负责安排；荣立二等功以上奖励的在校本科生，所学本科专业毕业后，可免试保送所学专业研究生。

（十六）退役士兵考入全日制普通高等学校的（含复学退役士兵），享受每生每学年最高6000元的学费资助，应交学费低于6000元的，按照收费金额进行资助。相关程序按照财政部、教育部、民政部、总参谋部、总政治部《关于实施退役士兵教育资助政策的意见》（财教〔2011〕538号）执行。

（十七）义务兵入伍前是普通高职（专科）毕业生的，退役后凭身份证、普通高职（专科）毕业证、士兵退役证或相关项目考核合格证，可申请免试就读省内成人高校专升本。