军转干部昆明市考核考试安置办法

为广大军转干部提供安置政策和信息，中公教育军转干考试网搜集整理的《昆明市计划分配军队转业干部考核考试安置办法（试行）》，望对广大军转干部提供政策上的帮助。

第一章　总　则

第一条　为支持国防和军队现代化建设，更好地做好军队转业干部安置工作，根据《中共中央、国务院、中央军委关于印发〈军队转业干部安置暂行办法〉的通知》(中发〔2001〕3号)和《中共中央、国务院、中央军委印发〈关于进一步做好军队转业干部安置工作的意见〉的通知》(中发〔2007〕8号)精神以及云南省有关规定，结合昆明市实际，制定本办法。

第二条　本办法适用于云南省军队转业干部安置工作小组分配给昆明市并在市级单位和主城四区安置的团级及其以下职务（含相应职级的文职干部和享受相当待遇的专业技术干部）计划分配军队转业干部。

第三条　符合本办法第二条规定的人员，通过考核与考试相结合的办法在昆明市市级单位和主城四区安置。其中考核成绩占总分的60％，考试成绩占总分的40％。

第四条　军队转业干部安置工作，坚持为军队建设和现代新昆明建设服务的方针，贯彻以人为本、妥善安置、合理使用和公开、公平、公正的原则。

第二章　岗位产生

第五条　根据安置任务，昆明市军队转业干部安置工作小组办公室（以下简称市军转办）会同有关部门，科学合理地制定安置计划，报市军队转业干部安置工作小组批准后，下达军队转业干部安置计划。

第六条　军队转业干部安置工作是一项指令性的政治任务，各接收单位要严格按照安置计划、安置政策提供岗位，提出拟选岗位的名称、数量及岗位职责等情况，报送市军转办审查后，由市军转办汇总编制岗位需求表，供军队转业干部选岗使用。

第三章　考核

第七条　考核以量化计分的方式进行，包括基本素质分和加减分。

第八条　考核以军队转业干部个人档案中的原始资料为依据，由军队移交部门对军队转业干部在部队服役期间的情况进行考核计分。

第四章　考试

第九条　考试形式。采取闭卷笔试的方式，由市组织、人事（军转）部门统一组织。

第十条　考试时间。军队转业干部档案移交昆明市以后。

第十一条　考试内容。重点测试军队转业干部掌握的基本知识。

第十二条　对自动放弃考试或依照有关规定被取消考试资格的军队转业干部，不计考试分数。

第五章　选　岗

第十三条　计算总成绩。以军队转业干部考核成绩的60％与考试成绩的40％相加，作为选岗的总成绩。

第十四条　确定排名顺序。由军队移交部门组织军队转业干部在规定时间内对个人考核成绩签字确认后，市军转办根据个人考核考试总成绩进行排名；总成绩相同的，按照职务（军衔）高低、任现职时间和军龄长短、奖励大小及学位、学历高低等顺序，确定排名先后，并将排名情况和接收单位提供的岗位进行张榜公布。

第十五条　选岗。召开选岗大会，团级和其他职级的军队转业干部按照确定的排名顺序，分别选择岗位。

第十六条　限选。未获得《进入云南省党政机关资格证书》的，不能选择公务员岗位；选择公、检、法系统和机要、保密等特殊岗位的，还应达到该岗位要求的条件。

第十七条　确认选岗结果。军队转业干部选定岗位后，市军转办与军队转业干部双方书面签字（章）确认选岗结果，签字后不得更改，否则视为自动放弃选岗资格。

第十八条　对担任团级领导职务且任职满最低年限的军队转业干部，由市委组织部根据本人所选岗位，报市委研究后，按照干部管理权限办理任职手续。

第十九条　监督。军队转业干部选择岗位时，军队移交部门和地方纪检监察等部门参与全程监督，并向社会公开监督和举报电话。

第六章　纪　律

第二十条　对拒绝或者变相拒绝接收军队转业干部，以及未按安置计划提供岗位的单位，在全市年度目标管理考核中给予扣分，不得评为一等奖和二等奖单位；组织、人事、编制等部门视情况暂停办理该单位人员调动、录用和编制等审批事项。

第二十一条　对考试作弊的军队转业干部，取消其考试资格。对自动放弃选岗资格或无正当理由经教育仍不参加选岗的军队转业干部，退回原部队。

第二十二条　凡违反本办法规定，在安置工作中违规操作、弄虚作假、索贿受贿的单位和个人，视情节轻重给予批评教育或者处分、处罚；系市管领导干部的，按照《昆明市领导干部问责办法》问责；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第七章　附　则

第二十三条 各县（市）及东川区接收计划分配军队转业干部安置工作，参照本办法执行。

第二十四条　本办法由昆明市军队转业干部安置工作小组办公室负责解释。

第二十五条　本办法自发布之日起施行。

[原题目]昆明市计划分配军队转业干部考核考试安置办法（试行）

 

 

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责任编辑：李南

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