据镇江市人力资源与社会保障局发布的消息称,截止2012年12月15日,镇江市2012年度军转干部安置工作已全面完成,共接收计划安置的军转干部147人,自主择业干部1人。
在安置的区域分布上,镇江市区共安置85人,丹阳市30人,句容市18人,扬中市8人,丹徒区8人。
在安置的去向上,安置到党政机关136名,比例高达92.5%;事业单位10人,企业1人。
在安置方式上,镇江市的军转安置工作形成了政策明确、程序规范、过程透明、结果公正、阳光操作的军转安置新机制。镇江市区团职干部采取了“量化考核积分选岗”的安置方式,营职及以下和技术干部采取了“指令性计划、考试考核、双向选择、保底安置”的安置方式;辖市区采取了“三个结合,二个指令”的安置方式,即:结合单位需求、结合本人意愿、结合军转干部业绩和指令性计划、指令性安排。
在各级军转安置部门的共同努力下,镇江市顺利地全面完成了2012年度的军转干部安置任务,有效地推动了军转干部安置事业的发展,为今后的军转干部安置工作积累了宝贵经验,圆满地实现了军队、接收单位和军转干部个人三方利益的协调,促进了经济社会的和谐稳定。
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责任编辑:李南
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