三、管理与待遇

(一)签订合同

选岗后，由县退役军人事务局将选岗结果发文至相关部门及乡镇。聘用人员实行合同制管理，其中选择村居辅警的由县公安局统一签订劳动合同，选择医院安全保卫岗位的由县卫健委统一签订劳动合同，选择校园安全保卫岗位的由县教体局统一签订劳动合同，其他岗位由所在乡镇政府按《劳动合同法》有关规定签订劳动合同。在合同期内，其档案关系统一由县人社部门代理。

(二)人员待遇

村居辅警由县公安局按同类在岗辅警工资待遇执行。其他扶持就业岗位人员工资待遇包括基本工资1280元/月、绩效工资625元/月、军龄工资20元/年(按周年计算，超过6个月按1年计算)。按相关政策规定办理“五险一金”，即基本养老、基本医疗、工伤、生育、失业保险和住房公积金(按应发工资的5%执行)。

(三)人员管理

村居辅警、医院安保、校园安保岗位分别由公安局、卫健委、教体局进行管理;其他岗位人员由所在乡镇政府按照管理制度及相关规定，进行考核和管理。合同期满后，根据工作需要和考核情况，经双方协商同意可以续聘。

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原标题：固镇县面向退役军人公开招聘公告之五

文章来源：http://www.guzhen.gov.cn/gzdt/tzgg/80777081.html