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面试

面试采取公共类结构化面试方式，主要测试应聘者理解分析能力、组织协调能力、逻辑思维能力、语言表达能力、综合业务素质和实际工作经验等。面试成绩满分为100分。面试分数现场向考生公布并由考生签名确认。

(一)发布面试通知

在潜江市人社局官网和潜江市人事考试网上发布面试通知。面试当天未按规定时间到达考试地点或者弃考的，取消面试资格，不再递补人员，正常开考。由资格审核、面试弃权等因素产生1:1比例情况的，设置面试成绩最低合格分数线70分，考生达不到最低合格分数线的，不能进入体检环节，取消相应招聘岗位计划。

(二)面试时间和地点

面试时间和地点详见《面试准考证》，考生登录潜江人事考试网下载打印。

(三)面试成绩

面试采取百分制。面试成绩占招聘考试总成绩的60%。面试折算分=面试成绩×60%
 

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