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2019各省退役军人招聘考试公告信息课程汇总

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2019年江苏海门市下半年部分事业单位公开招聘工作人员19名辅导课程

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体检、考察

(一)体检

体检由海门市人力资源和社会保障局统一组织实施。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。

体检人员确定。在面试合格者中，按照总成绩从高效备考到低分，根据招聘岗位数1：1的比例确定进入体检人员(考试总成绩相同的，以面试成绩高者在前;如考试总成绩和面试成绩均相同的，通过加试确定，以加试成绩高者在前。其中01-04岗位，考试总成绩相同的，以军、烈属及退役军人在前;若军、烈属及退役军人之间考试总成绩相同的，按其他岗位排名办法处理。下同)。

考试总成绩、体检人员名单，在海门市人民政府网站公告。

(二)考察

体检合格人员进入考察。考察工作由招聘单位及其主管部门组织实施。组织考察时应当成立考察组，每个考察组由2名及以上工作人员组成。考察组应对考察对象进行全面、深入、细致的考察。考察侧重于思想政治表现、道德品质，以及与应聘岗位相关的能力水平等。考察结束后考察组应当如实写出书面考察报告，提出考察意见。考察对象对考察结果有异议时，考察工作的组织实施部门应当进行复核，并做出复核结论。

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