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招聘基本条件：

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)具有岗位所需的专业和工作能力;

(五)具有岗位所需的国民教育系列毕业证书;

(六)具有正常履行所报考岗位职责的身体条件;

(七)18周岁及以上;

(八)具备岗位所需要的其他条件。

招聘岗位所要求的年龄计算截止时间为：2019年7月1日(如：年龄要求35周岁及以下，即为1983年7月1日以后出生的，年龄要求40周岁及以下的，既为1978年7月1日以后出生的);毕业时间以毕业证填写的时间为准，毕业证取得的截止时间为：2019年7月31日。2019年7月31日以后毕业的学生，除博士研究生以外，一般不作为2019届毕业生报考。港、澳、台学习和国外留学人员须于2019年7月31日前取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证，对到期未能按要求取得相应证件的考生，视为自动放弃。

高学历人员可以报考相对低学历要求的岗位，但须符合该岗位所需学历对应的专业要求和相关条件。若应聘人员为在读全日制普通高校非2019年应届毕业生，不得以较低学历报考。

有下列情况之一的，不得报名参加招聘考试：

(一)曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;

(二)涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;

(三)在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;

(四)在读全日制普通高校非2019年应届毕业生;

(五)现役军人;

(六)聘用后即构成回避关系的人员。根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)，凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位;

(七)法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。

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