2015年军转干考试行测定义判断解题技巧

2015年军转干部考试申论：关注留守儿童

2015年军转干考试行测常识判断排除法三大法宝

2015年军转干部安置考试时政热点：四中全会工作要点

【导语】军转干考试中，申论写作是北京、山东、河南等省份军转干考试的重点考察的内容之一，也是难点之一。中公教育军转干考试网根据全国军转干考试分析，北京军转干考试申论的中公范例趋势将会更加贴近生活，考生要关注时事动态，形成自己对事件的剖析和总结。下面中公军转网提供军转干考试申论备考资料：官员形象危机，帮助广大2015年参加军转安置考试的考生熟悉申论写作内容。

【申论主题】

官员形象危机

【申论热点】

2014年5月26日发布的社科院蓝皮书《形象危机应对研究报告2013－2014》称，官员形象危机呈“多元高发”态势，群众认为2013年形象最差的官员群体依次为：城管、学校领导、医院领导、村干部、警察、国企领导和民政干部。报告显示，当前，群众更加厌恶“贪”和“渎”的官员。

【归纳概括】

[官员形象危机的深层含义]

从一定意义来说，这样的形象危机报告是“反四风”的一面镜子，反映着群众的喜憎，也寄予着群众的期待。

不管是官员形象危机集中的五大风险领域，还是形象最差的官员群体，体现出的都是公共权力的滥用，其中的原因反映的却是深层次的矛盾，值得引起重视。

一是公仆意识淡薄，服务观念差。城管和学校医院领导之所以成为形象最差的官员群体，说到底，都是因为服务观念差，公仆意识淡薄，从而导致公共权力滥用。如城管，由于个别人员执法粗暴，造成的负面影响人所共知。由此引发的群体性事件和社会矛盾时常出现。另一方面，透过形象最差的官员群体可以看出，这些群体一个共同的特点，其掌握的公共权力关系人们群众的切身利益，与群众日常生活息息相关。

二是官员品行不端，理想信念缺失。官员形象危机集中的五大风险领域：“贪”、“渎”、“色”、“假”、“枉”，是社会的五大毒瘤。导致这种现象屡禁不止的最根本原因是理想信念的缺失。

更多军转干考试申论备考请关注：军转干考试网

注：本站稿件未经许可不得转载，转载请保留出处及原文地址。